未來企業間的競爭，是人才的競爭。
　　2017年年末召開的本鋼集團職代會上，本鋼集團黨委書記、董事長陳繼壯用他鏗鏘有力的聲音為本鋼集團人才戰略進行了準確的定位：本鋼集團要打造一支高素質的人才隊伍。伴隨著本鋼集團新一輪改革大幕的拉開，在深化“三項制度”改革，推進“四定”工作的堅定步伐中，本鋼集團第一期MBA培訓班在本鋼黨校開班，率先吹響了打造高素質人才隊伍的號角，開啟了本鋼集團干部能力素質提升的全員“充電”模式。

這是一次人才培養和干部隊伍建設的創新嘗試

　　企業的發展，關鍵在人。人才的培養，首先要打造一支高素質的干部隊伍。
　　為滿足企業長遠發展和市場競爭的需要，著力打造一支為企業高質量發展當好排頭兵的高素質干部方陣,本鋼集團既立足當前,又放眼未來，大膽創新干部的培訓模式，切實提升干部的政治理論水平、經營管理能力、開拓創新能力和綜合領導能力，著力加強干部隊伍建設。
　　2018年2月6日，本鋼集團第一期MBA培訓班開班，來自不同崗位的干部走進課堂，以學員身份開啟了為期半年的學習培訓“充電”生活。
　　為使此次培訓順利開展，按照本鋼集團黨委書記、董事長陳繼壯對干部培訓的總體意見和要求，本鋼集團組織部（人力資源部）從人才培養、知識儲備和提升能力等多方面，精心組織、精心安排，力求培訓有目標、有實效，努力為企業培養一支綜合素質好、管理能力高、責任意識強，“過得硬、叫得響”的干部隊伍。
　　3月8日，本鋼集團領導、組織部（人力資源部）、黨委宣傳部、辦公室等部門和基層單位的負責人，來到MBA第一期培訓班的課堂，與全體學員坐在一起，圍繞強化自我管理，提高學習效果，進一步適應本鋼集團“三項制度”改革要求，不斷滿足“四定”工作對中層管理人員的任職要求，以及企業未來發展的需要等內容進行了深入交流。學員們真切感受到本鋼集團對此次MBA培訓班的高度重視。
　　6月25日，本鋼集團黨委書記、董事長陳繼壯與學員進行了親切座談，暢談干部隊伍建設，共謀企業改革發展，并結合企業當前實際對全體學員提出殷切希望，使學員們備受鼓舞。有學員感慨地說：“直到現在，領導的講話仍然在我腦海里回蕩。與其說這是一次座談會，不如說是給學員們上了一堂企業管理的實務課，從哲學、人力資源管理、黨性教育和企業文化等不同角度，用兩個素質、七方面要求闡述了管理干部應該具備的素養、能力和品質，為我們如何成為一名優秀的企業管理者指明了方向。”

這是一次綜合能力提升與全面充電的量身打造

　　為達到企業對此次MBA培訓班的要求，本鋼集團組織部（人力資源部）、人力資源管理中心和本鋼黨校在培訓課程上進行精心設計。
　　他們針對此次MBA培訓班學員的年齡結構和崗位結構特點，采取“請進來、送出去”的培訓方式，開設了16門MBA工商管理主體培訓課程，并精心設置了豐富的學習內容。從職業素養、黨性教育到實踐活動；從清華大學的高端“充電”，到東北特鋼的實地考察；從井岡山紅色之旅，到本鋼集團主體工藝流程深度體驗，培訓內容既著眼高端前沿，又緊密結合實際，在提升與實用相結合的培訓方式上，做了一次次全新的嘗試。
　　為使培訓課程更加靈活，突出實用性，在此次培訓過程中，本鋼集團組織部（人力資源部）和本鋼黨校還將“移動課堂”搬到了國內著名高校——
　　在大連交通大學，學員們從合同管理與風險控制、愛國主義教育、職業倦怠的有效干預等，學習了多項富有特色的培訓課程；
　　在清華大學，學員們聆聽覃征、尹文剛、趙磊等全國知名專家教授的面對面傳授，經受了知識前沿最先進理念的洗禮。
　　培訓期間，全體學員順利完成了36門課程的集訓，從黨的十九大精神的深入解讀到職業素質教育培養，從供給側結構性改革深化理解到人力資源管理的全面認知，從井岡山革命傳統精神領悟到未來視野拓展大數據學習，一門門為MBA班學員們量身打造的特色課程，為全體學員的能力素質提升，進行了全方位的“充電”。

這是一次思想理念與實干興企的重新“對接”

　　一系列特色學習，一次次實地考察，一項項豐富活動，使學員們從精神面貌、思想理念到能力素養都有嶄新的變化。
　　在培訓過程中，學員們快速轉換角色，調整狀態，主動結合自身多年的工作實踐積極思考，不僅在管理理念認識上有了新的提升，同時也對企業未來發展有了更深刻的思索。
　　——置身于清華校園的名師課堂，學員們感慨萬千，不僅在視野上有了新的拓展，領略了思維的創新，體驗了名師的風采，更深刻領悟了百年清華“自強不息，厚德載物”的真諦，篤信踐行“行勝于言”的勤學實干精神。
　　“名師們以更高端的視角，為我們打開了一扇嶄新的管理知識大門。這對于我們今后工作將有著積極且深遠的影響。”培訓班學員郭松濤說。
　　——難忘的井岡山紅色之旅后，學員們留下了詩一般深情的感言：“初進井岡山，蔥翠映眼簾；走過紅軍路，精神留心間；同行相攜情，難忘憶山巔；吾輩當努力，奉獻在集團。”
　　學員何君感慨地說：“在井岡山的那段日子，我不斷地思考我的信念是什么，是珍惜，是努力，是實干！”
　　——走進企業采礦、煉鐵、煉鋼、軋鋼等生產一線現場，學員們再次全方位、多角度地增進了對企業的再認識和深度了解，更激發了內心的自豪感、使命感和責任感！
　　學員們表示:“百年本鋼今天的發展，讓我很驕傲,我們要將所學所思應用到企業實際工作當中。”
　　在培訓過程中，學員們雖然身在課堂，但依然心系企業，時刻關注企業發展變化。在本鋼黨校黨委和培訓部老師們的支持下，臨時班委會、黨支部積極發揮引導作用，結合企業生產經營實際，精心策劃了各種形式的黨日活動……
　　培訓班班長董家勝告訴記者：“培訓期間，我們組織全體黨員開展座談討論，就是希望將自己的所學所思應用到企業實際工作當中，以行動踐行‘知行合一，學以致用’的精神。”
　　風好正揚帆，奮進正當時。
　　最好的時代已經到來，一個充滿生機活力的本鋼，一個大有可為的本鋼集團，已經展現在我們面前：
　　“我們時刻準備著！為本鋼集團奉獻聰明才智！為百年本鋼再創輝煌！”
　　本鋼集團第一期MBA培訓班已經圓滿結業，但學員們的誓言仍擲地有聲，音猶在耳。相信，在未來，他們將以更好的狀態投入工作，成為企業實現高質量發展的有力支撐。