——本鋼集團官網黨支部以魅力值和工作任務提升各個企業擰成一股繩力系列報道

　　具有百年歷史的本鋼，歷經風雨，幾度輝煌。改革之年的新本鋼怎么走，才能打勝翻身仗，實現新的跨越式發展，實現新的騰飛？在這歷史轉折之時，本鋼集團黨委以習近平總書記系列重要講話精神為指針，結合企業實際，充分發揮企業黨組織的領導核心和政治核心作用，為本鋼這片沃土送上溫暖的春風，吹開一泓碧水。
　　近年來，為了確保國家和省委、省政府的方針政策、重大部署在本鋼集團不折不扣地貫徹執行，本鋼集團黨委充分發揮企業黨組織的領導核心和政治核心作用，在企業發展上緊緊抓住國家“一帶一路”戰略、《中國制造2025》《東北振興“十三五”規劃》、設立遼寧自貿試驗區等戰略機遇和政策紅利，與行政共同積極深化改革、調整結構、升級產品，推進企業經濟快速發展。
　　讓我們先看看這樣一組數據：今年1～9月，本鋼集團主要產品產量：生鐵產量同比增長6.8%，粗鋼產量同比增長10.3%，熱軋板產量同比增長9.4%，冷軋板產量同比增長32%，特鋼材產量同比增長8.4%，鑄管產量同比增長19.3%。銷售收入增長57%，稅費同比增長49%。
　　數字增長是企業振興發展的最好證明。
　　生產經營數字增長的背后，離不開本鋼集團黨委不斷強化政治思想引領的作用。近兩年，本鋼集團黨委始終把學習近平總書記系列重要講話精神作為重要的政治任務，持續不斷地狠抓落實，引導廣大黨員干部“讀原著、學原文、悟原理”，做到學懂、學通、學透，筑牢思想上的“根”，補足精神上的“鈣”。
　　在實際工作中，本鋼集團黨委注重落實理論聯系實際，堅持用習近平總書記系列重要講話精神指導工作實際，在“真信”“真學”“真懂”“真用”上下功夫；堅持黨的領導，在深化國有企業改革中加強黨的建設，有針對性地提出了解決國企黨建“四化”問題的具體措施和《全面深化企業改革總體方案》《做強做優做大實施方案》，推動了本鋼集團黨風政風轉變。
　　在把好政治思想方向中，本鋼集團黨委注重進一步夯實“三會一課”、固定黨日、民主評議、雙重組織生活等黨內政治生活，嚴格執行黨員組織關系定期排查、黨費收繳、黨組織按期換屆等制度，豐富和完善了制度體系和組織基礎，不斷夯實黨建基礎。此外，還通過打牢基層支部戰斗堡壘，推動基層黨支部不斷推進規范化建設；通過定期檢查、隨機抽查、專項督查、現場辦公等方式檢查督導黨建工作，確保基層黨建重點任務落實落細；通過進一步規范基層黨務工作者隊伍建設，規范設立企業黨委工作部門，配備工作力量，建立黨務工作人員和經營管理人員雙向交流機制，加大基層黨支部書記輪訓力度，不斷提升黨建工作能力和水平。
　　在本鋼集團黨委的正確引領下，6個直屬黨委，107個基層黨委積極引導廣大黨員在推進企業改革發展的實踐中創先進、爭優秀、當先鋒；116個黨總支，1415個黨支部，2.9萬余名黨員在生產經營中充分發揮戰斗堡壘作用和先鋒模范作用。
　　他們在“兩學一做”學習教育中，圍繞“講奉獻、比業績、創一流”這一主題深入開展建功立業活動，共同打造本鋼集團黨建工作品牌，使聯合檢修、大中修項目、生產難點和降本增效等工作中的困難得到有效化解。從“奪礦保鐵”“五保一實現”“亮身份、比貢獻”，到“百名黨員一帶三”等黨員先鋒崗、示范崗活動，使黨員創先爭優、建功立業活動得到有效延續和拓展，既覆蓋了礦山、煉鐵、煉鋼、軋鋼等全部生產線，也涵蓋了采購、銷售、研發、服務等各個領域，充分發揮了示范效應和引領作用。
　　不僅如此，本鋼集團各級黨委還圍繞“講奉獻、比業績、創一流”的主題，實施黨員能力提升、崗位建功、提產增效、技術攻關計劃，以及開展黨員戴黨徽、亮身份等活動，通過學理論強素質、鉆業務練內功、降消耗增效益、當先鋒比貢獻、重品行當表率等活動，弘揚“干”字精神和工匠精神，打牢基層黨建工作的基礎，充分發揮各級黨組織的戰斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范作用。如板材冷軋廠10個黨員責任區、13個黨員先鋒崗在軋機事故輥自修、備品備件修復、小改小革等40多項活動中，創效上千萬元；該廠黨員提出的合理化建議被采納100余條，有效解決了設備、工藝等方面的缺陷問題，促進該廠生產水平得以提升。截至目前，本鋼集團共設立共產黨員先鋒崗1066個，責任區1016個，設立先鋒工程294個，組建先鋒隊567個，技術攻關課題349個，成立技術攻關小組193個，組建創新工作室59個，提合理化建議2311條，創造經濟價值20022萬元。與此同時，本鋼集團黨委從今年初開始，在《本鋼日報》開設“黨建陣地”專版，宣傳基層黨建工作經驗，開展基層黨建工作交流，廣泛宣傳他們所發揮的先鋒模范和戰斗堡壘作用。
　　在全面推進黨支部規范化建設中，本鋼集團黨委還充分發揮典型的示范帶動作用，選樹了板材煉鐵廠新一號高爐黨支部等30個黨支部作為規范化建設試點，充分發揮黨支部的主體作用，努力把基層黨支部建設成為團結群眾的核心、攻堅克難的堡壘。這些黨支部將政治思想工作在生產一線全面展開、落地的工作方法，使本鋼集團2.9萬多名黨員干部緊密圍繞生產經營提質、降本、增效開展工作。其中，領導干部“五帶頭”“黨員崗位做貢獻”等活動，突出學做融合，形成了抓好載體促黨建、抓好黨建促發展的良性循環。如板材熱連軋廠三熱軋分廠生產的高級別管線鋼X70、 J55高級別管線鋼，產品實物質量不斷提高；首次試生產的高強酸洗板，實現了一次試軋成功；為一汽大眾DY車型成功軋制了汽車表面板最高級別O5板的17個鋼種規格認證料等，黨員干部在技術攻關中起到了重要作用。
　　風聲起，吹開一泓碧水。面對企業發展中遇到的暗流、礁石，本鋼集團黨委以政治工作力量，為企業做強、做優、做大提供堅強的政治、思想和組織保證，影響和帶動著近8萬名職工不畏艱難，奮勇向前，攻克了各種難以逾越的關口，向著更高更遠的目標砥礪前行。